Staż a praktyka

Obecnie idąc na rozmowę kwalifikacyjną sam dyplom ukończenia studiów już nie wystarcza, przede wszystkim liczy się praca podjęta wcześniej, umiejętności oraz doświadczenie. Jak wiadomo studentów ciągle przybywa  miejsc pracy nie, dlatego skutecznym rozwiązaniem na taką sytuację mogą być praktyki i staże odbywane już w trakcie studiów. Dlatego jeżeli podczas studiów czytamy różne oferty pracy, typu praca Warszawa warto się dobrze zastanowić zanim odrzucimy ogłoszenie. Wiele osób nie widzi różnicy między stażem a praktyką, jednak jest ona znacząca. Jak podaje definicja praktyka to uzupełnienie i rozszerzenie wiedzy zdobytej podczas studiów, natomiast staż podejmuje się na koniec procesu kształcenia, traktując go jako jego zwieńczenie i bezpośrednie przygotowanie do podjęcia pracy. Co więcej takie praktyki mogą mieć duże znaczenie w wyborze naszej przyszłej pracy. Kolejnym atutem praktyki jest to, że od osób podejmujących praktykę nikt nie wymaga doświadczenia, jakiego oczekuje się od kandydata do pracy. Osoby ubiegające się o taką praktykę muszą posiadać  pewne predyspozycje, zainteresowanie dziedziną, chęć i umiejętność szybkiego uczenia się, zaangażowanie, inicjatywę czy tak modną ostatnio kreatywność. Jeżeli chodzi o staż to kandydatów kierują urzędy pracy. Co więcej taki staż to program rządowy mający na celu ułatwienie startu zawodowego osobom kończącym naukę i wchodzącym na rynek pracy. Stażysta traktowany jest tak samo jak pracownik etatowy.